Master of Business Administration (MBA)
Przywództwo i coaching
Studia z międzynarodową certyfikacją coachingową AoEC
Program studiów i organizacja
- Czas trwania: 2 semestry, 60 ECTS
- Tryb niestacjonarny (sobota/niedziela)
Autoprezentacja w Biznesie
- Struktura prezentacji biznesowej lidera
- Wizerunek lidera w realiach wideokonferencji online
- Lider, który logicznie i z ekspresją przekazuje treść prezentacji- akcentowanie, intonacja, frazowanie
- Moduł praktyczny – laboratorium doświadczania
- Przygotowanie do egzaminu od strony prezentacyjnej: wsparcie w doborze struktury i wzmocnienie ekspresji wykonania
- Wykładowca:Adam Rogala
- • Trener medialny • Dziennikarz TVN 24, Discovery • Wykładowca SWPS i SGH
- Ilość godzin:16
Rozwój Zespołów w Oparciu o Wartości
- 5 poziomów przywództwa według DR Johna C. Maxwella
- Rozwój zespołów przez wartości
- Koncepcja „lead yourself – lead a team – lead an organisation“
- Praca na casach
- Połówkowe przygotowanie do egzaminu od strony merytorycznej – konsultacje
- Wykładowca:Izabella Piekarska
- • Mówca John Maxwell Team • PCC ICF • Executive Coach AoEC • Mentor Coach ICF • Psycholog
- Ilość godzin:16
Stawianie granic i asertywna komunikacja lidera
- Nie ma przywództwa bez STAWIANIA GRANIC
- Asertywność w świetle analizy transakcyjnej
- Asertywne prawa w relacjach zawodowych
- Reagowanie na krytykę
- Stawianie granic w podejściu asertywnym
- Test strategii wiodących w relacjach interpersonalnych
- Wykładowca:Ula Grabowska Maleszko
- • Master NLP • Coach PCC ICF • Terapeuta TSR • Trener Biznesu • Dyrektor Marketingu i Sprzedaży
- Ilość godzin:16
Wpływ, Perswazja i elementy Negocjacji
- Wywieranie wpływu bez wywierania presji
- Budowanie partnerstwa w biznesie i przywództwie, jako fundament marki osobowej lidera
- Negocjacje z pracownikami, partnerami biznesowymi, klientami
- Rozmowy negocjacyjne – role playing
- Zaplanowanie zmian i działań związanych z wdrożeniem wiedzy w przestrzeń nawyków i postaw Uczestników warsztatu
- Wykładowca:Tomek Kalko
- • Trener Biznesu • Profesjonalny Mówca Motywacyjny (Stowarzyszenie Profesjonalnych Mówców) • Dyrektor Sprzedaży
- Ilość godzin:8
Delegowanie, feedback i budowanie zaufania
- Growers & Keeprs – kim są w organizacji i jak nimi zarządzać?
- Bariery i złote zasady delegowania
- Dawanie i przyjmowanie feedbacku
- Scenariusz rozmowy feedbackowej
- Feedback a feedforward – różnice i podobieństwa
- Budowanie zaufania jako jedna z kluczowych kompetencji lidera
- LABORATORIUM PRAKTYKI – role playing
- Praca z żywym feedbackiem od grupy i od wykładowcy
- Wykładowca:Magda Żmijewska
- • Executive Coach AoEC • PCC ICF • ECPC • MBA Lecturer • Talents Mentor • Trener Biznesu • HR Manger • Life Energy Expert • WBECS Breakthrough Coaching Enhanced
- Ilość godzin:16
Dojrzałe Przywództwo i Zarządzanie Energią Życiową Lidera
- Integracja grupy
- Moc, energia, życzliwa komunikacja na start
- Budowanie relacji i zapowiedź tego co czeka ekscytującego Uczestników w toku studiów
- Zarządzanie Energią Osobistą Lidera na fundamentach – Calligraphy Health System – chińskiego systemu przedłużającego życie
- Wykładowca:Magda Żmijewska
- • Executive Coach AoEC • PCC ICF • ECPC • MBA Lecturer • Talents Mentor • Trener Biznesu • HR Manger • Life Energy Expert • WBECS Breakthrough Coaching Enhanced
- Ilość godzin:16
Przywództwo na Fundamentach Talentów i Mocnych Stron
- Instytut Gallupa i badanie Strenghtsfinder TOP 5
- Każdy z Uczestników ma okazję poznać i zrozumieć blaski i cienie swoich 5 dominujących talentów neuronalnych
- A w kolejnym kroku zbudować na nich swój indywidualny styl przywództwa
- Wykładowca:Renata Gut
- • Lecturer MBA • Trener NLP • Talents Expert • Trener Biznesu
- Ilość godzin:16
Zarządzanie Zmianą czy Przewodzenie Zmianie?
- modele zmiany a VUCA
- właścicielskie zmiany – jak budować i utrzymywać zaangażowanie pracowników?
- Wykładowca:Ania Dąbrowska
- • Szef Zespołu Rekrutacji, Rozwoju i Analiz HR • Zen Coach • Wykładowca Akademii Leona Koźmińskiego: Executive MBA, Coaching Profesjonalny, Strategiczne Zarządzanie Zasobami Ludzkimi
- Ilość godzin:16
Umiejętności Coachingowe dla Liderów (AoEC)
- Moduł realizowany we współpracy z Academy of Executive Coaching
- Międzynarodowa, doskonale rozpoznawana na rynku, certyfikacja umiejętności coachingowych
- LABORATORIUM PRAKTYKI
- Wykładowca:Natalia Zalesińska
- • Head of AoEC Poland • Advanced Diploma in Executive Coaching AoEC • NLP Master • HR Manager
- Ilość godzin:16
Inteligencja Emocjonalna i Zarządzanie Emocjami w Roli Lidera
- Wykładowca:dr Lidia Czarkowska – Wykładowca Gość Specjalny
- Psycholog, Socjolog, Antropolog, Konsultant, Trener, Akredytowany Coach, Superwizor Izby Coachingu, Założycielka i Dyrektor w latach 2010 – 2018 Centrum Coachingu i Mentoringu Akademii Leona Koźmińskiego
- Ilość godzin:8
Biznesowe Narzędzia Coachingowe
- Praktyczne narzędzia coachingowe wzbogacające kompetencje lidera
- Relacje, twórcze rozwiązania, efektywność
- Zajęcia o charakterze warsztatowym
- Wykładowca:Natalia Zalesińska
- • Head of AoEC Poland • Advanced Diploma in Executive Coaching AoEC • NLP Master • HR Manager
- Ilość godzin:16
Warunkiem ukończenia studiów podyplomowych i otrzymania świadectwa oraz dyplomu jest:
- zaliczenie testu końcowego z programu studiów (przeprowadzonego w formie online- test jednokrotnego wyboru po ostatnich zajęciach)
Przewodnik Słuchacza
Studiów Podyplomowych
Istnieje możliwość uzyskania dodatkowych uprawnień i dyplomów w czasie trwania studiów MBA, DBA, DPH, DPA, LL.M., LL.D., MSc. oraz MPH
Moduły i uprawnienia dodatkowe
Na dyrektorów szkół podstawowych i ponadpodstawowych, przedszkoli i innych placówek oświatowych
(Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 roku Dz. U. z 2017 poz. 1597).
Przygotowanie pedagogiczne do wykonywania zawodu nauczyciela
(Rozporządzenie Ministra Nauki i Szkolnictwa wyższego z dnia 25 lipca 2019 w sprawie standardów kształcenia przygotowującego do wykonywania zawodu nauczyciela (Dz. U. poz. 1450 z dnia 2 sierpnia 2019).
Innowacje i Nowe Technologie w Lotnictwie
Menedżer ds. Cyberbezpieczeństwa
Zarządzanie Bezpieczeństwem i Higieną Pracy
(uprawnienia do pełnienia funkcji Starszego Inspektora ds. BHP)
Koordynator ds. Dostępności
Dyrektor finansowy – CFO
(Dz. U. z 2014 r. poz. 1145 (kod zawodu 112006)
Menedżer ds. Finansów i rachunkowości
Menedżer ds. Marketingu internetowego
Menedżer ds. Zarządzania w turystyce
Menedżer Personal Branding i Public Relations
Menedżer ds. zespołu HACCP
Zgodnie z rozporządzeniem nr 852/2004 Parlamentu Europejskiego i Rady z dnia 29 kwietnia 2004 r. w sprawie higieny środków spożywczych
Menedżer ds. Oświaty – Organizacja i zarządzanie oświatą
(Rozporządzenie MEN z 27.10.2009- pełnienie funkcji dyrektora, szkoły, przedszkola i placówki oświatowej)
Compliance Manager
Menedżer ds. Design Thinking
Menedżer ds. Controllingu i audytu
Menedżer ds. finansów, kadr i płac
Menedżer ds. Bezpieczeństwa
Menedżer ds. Monitorowanie i prowadzenie badań klinicznych
Psychotraumatolog
(Rozporządzenie MPiPS z dnia 7.08.2014)
Pełnomocnik ds. ochrony informacji niejawnych
(wg. wymagań PN-EN ISO 9001-2015).
Auditor wewnętrzny przemysłu zbrojeniowego
(wg. wymagań PN-EN ISO 9001-2015).
Zarządzanie ryzykiem w IT
(zgodnie z ISO 31000).
Modelowanie procesów biznesowych
(zgodnie ze standardem BPMN – ISO/IEC 19510).
Dozor Ruchu w Odkrywkowych Zakładach Górniczych
(zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Środowiska z dnia 2 sierpnia 2016 r. w sprawie kwalifikacji w zakresie górnictwa i ratownictwa górniczego)
Kwalifikacje rolnicze – Zarządzanie w Agrobiznesie
(zgodnie z art. 6 ust. 2 pkt. 2 lit. c Ustawy a dnia 11 kwietnia 2003 r. o kształtowaniu ustroju rolnego (z późn. zm).
Audytora Wewnętrznego Przemysłu Spożywczego i Sektora Pasz
wg. wymagań IFS oraz GMP+
Audytor i pełnomocnik ISO2200 oraz HACCP
(wg. wymagań PN-EN ISO 9001-2015).
Auditor Wewnętrznego Systemu Zarządzania Jakością
(Art. 46 Ustawy z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej (Dz. U. 2011 Nr 112 poz. 654).
Auditor Wewnętrznego Systemu Zarządzania Bezpieczeństwem Informacji
(Art. 46 Ustawy z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej (Dz. U. 2011 Nr 112 poz. 654).
Inspektor Ochrony Danych Osobowych (IOD)
(zgodnie z art. 37 ust. 5 RODO-Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).
Master of Public Health (MPH) – Zdrowie publiczne
(Art. 46 Ustawy z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej (Dz. U. 2011 Nr 112 poz. 654).
Master of Public Administration (MPA) – Administracja publiczna
(Art. 46 Ustawy z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej (Dz. U. 2011 Nr 112 poz. 654).
Kierownik Podmiotu Leczniczego – Zarządzanie w ochronie zdrowia
(Art. 46 Ustawy z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej (Dz. U. 2011 Nr 112 poz. 654).
REKRUTACJA
Wszelkie materiały (treści, teksty, ilustracje, zdjęcia itp.) przedstawione w obrębie domeny coaching.humanum.pl objęte są prawami autorskimi i podlegają ochronie na mocy „Ustawy o prawie autorskim i prawach pokrewnych” z dnia 4 lutego 1994 r. (tekst ujednolicony: Dz.U. 2006 nr 90 poz. 631). Kopiowanie, przetwarzanie, rozpowszechnianie tych materiałów w całości lub w części bez zgody autora jest zabronione.
